Inleiding

In het kader van het Interreg III project: Neurologische reïntegratieprogramma’s, werd per revalidatiecentrum een reïntegratiecoördinator (RCo) aangesteld. Deze RCo’s kwamen uit verschillende disciplines van de revalidatiecentra en hadden nog niet alle benodigde kennis voor het succesvol begeleiden van de reïntegratie van de patiënten naar werk.

Doel

Inzicht verschaffen in en leren werken met competentieprofielen, functiebelastingsprofielen.
Inzicht verschaffen in verschillende culturen binnen organisaties en tussen Nederland en België.

Aanpak door de AdviesGroep

AdviesGroep Diemen & van Gestel heeft deze RCo’s drie cursussen aangeboden over competentieprofielen, functiebelastingsprofielen en over de verschillende culturen die zij bij het bedrijfsleven tegen zouden kunnen komen. Met deze eendaagse cursussen is er bij de RCo’s meer begrip ontstaan over wat werknemers in verschillende functies zouden moeten kunnen en over wat werkgevers motiveert (of beangstigt) bij het aannemen of behouden van een gedeeltelijk arbeidsongeschikt geraakte werknemer. Bij de cursussen is het leereffect vergroot door voor ieder dag slechts 1 tot 1,5 uur te besteden aan het uitleggen van de theorie, en de rest van de dag te besteden aan het laten uitwerken en bespreken van enkele concrete voorbeelden uit de dagelijkse praktijk.

Resultaat

De RCo’s ervoeren veel herkenning van situaties uit de praktijk en kunnen deze situaties nu beter plaatsen. Bovendien heeft men een instrumentarium om situaties in de praktijk te analyseren.